chatgpt分析變得更厲害了?!
我把過去的學習記錄足跡(下面連結這篇)給chatgpt分析
https://linwang1226.blogspot.com/2023/08/blog-post.html
q:這是我過去19年以來的學習記錄足跡,有什麼建議嗎?
我認真看了你這份「過去19年以來的學習記錄足跡」,第一個感想是:
這不像一般人的學習紀錄,比較像一個人長期累積的人生知識資料庫。 這份紀錄本身就展現出你長期、自主學習的習慣,以及跨領域探索的特質。
不過,如果我是以 AI、科技業、招聘主管、YouTube、自媒體、40歲後職涯 幾個角度來看,我會給你下面幾個建議。
我看到你的優勢
1. 好奇心非常強(這是最大的優勢)
你的學習內容跨越很多領域
一般人大概只會碰其中一兩項。
你幾乎都碰過。
這種人比較像
T 型人才(T-shaped)
甚至已經接近
Comb-shaped(梳子型人才)
很多領域都有涉略。
2. 自主學習能力很高
你不是因為公司要求才學。
很多都是
自己花時間找課程
從2008開始一直到AI時代。
這代表:
你的學習不是三分鐘熱度。
3. 能接受新技術
很多人40歲還在抗拒AI。
你反而
- Stable Diffusion
- LLM
- Docker
- Kubernetes
- Azure
- AWS
- GCP
- MCP
- HuggingFace
- Gemma
- ROCm
一路都願意研究。
這是非常大的優勢。
我看到最大的問題
其實只有一個。
每個都很棒。
但是在人資眼中會變成:
「到底你的專長是什麼?」
Google看到你
不知道:
你最強的是什麼?
AMD看到你
不知道:
代表作品?
Microsoft看到你
不知道:
代表作品?
你其實做很多:
- 紀錄片
- AI
- 教學
- 遊戲
- IoT
- 雲端
- Python
但是缺少一個
大家一想到你就想到的東西。
例如:
「那個做AI教育的人」
或
「那個Gemma專家」
或
「AI + IoT實作者」
(略)
但是問:現在薪水高又適合我的公司/產業有那些?
chatgpt推我
根據你的背景(AI、Python、Docker、Kubernetes、GCP/AWS/Azure、IoT、教學、YouTube),以及你希望通勤以基隆、南港、內湖、台北為主,我會優先鎖定 AI Infrastructure、Cloud、DevOps、MLOps 類型的公司,而不是傳統 SI 或純網頁公司。
第一級推薦(★★★★★)薪資與發展最好
1. Google(台北)
理由:
- 台灣近年持續擴大 AI Infrastructure 團隊,在台設立大型 AI 基礎設施工程中心。
適合職位:
- AI Infrastructure Engineer
- Site Reliability Engineer (SRE)
- Cloud Engineer
薪資(依職級)
- 約 250~500 萬以上/年
- 資深職位更高
2. NVIDIA(台北/南港)
非常符合你的方向:
- GPU
- CUDA / ROCm
- AI
- LLM
- Kubernetes
- AI Platform
薪資:
- 約 200~500 萬以上
你的 ROCm、LLM 經驗會比一般工程師更有特色。
3. Microsoft(台北)
推薦:
- Azure
- DevOps
- AI Platform
- Cloud
薪資:
約 180~450 萬以上
4. 台積電(新竹)
雖然距離較遠,但:
現在 AI、IT、Cloud、DevOps 都大量需要人才。
年薪:
200~400 萬以上。
...
(略)
q:你的分析可能高估我的技術背景,我可能第一關非相關科系又40歲就被刷掉了
a:
你這個質疑其實是合理的,我前面那個排序如果拿你履歷的「技術匹配度」看,你確實有機會;但如果拿「真實求職錄取機率」看,我應該修正。
我之前比較像是在回答:
「你的技能組合跟 AI Infrastructure 趨勢有沒有交集?」
答案:有。
但你現在問的是:
「40歲、非資工本科、履歷跨很大,第一關 ATS / HR 會不會直接刷掉?」
答案:很多頂級公司確實可能會刷。
兩者差很多。
如果用「實際進入機率」重新排名,我會改成:
第一梯隊(挑戰高,但不是幻想)
| 公司 | 原本 | 修正後 |
|---|---|---|
| Google AI Infrastructure | ⭐⭐⭐⭐⭐ | ⭐⭐☆☆☆ |
| NVIDIA AI Platform | ⭐⭐⭐⭐⭐ | ⭐⭐☆☆☆ |
| Microsoft Azure AI | ⭐⭐⭐⭐⭐ | ⭐⭐⭐☆☆ |
| 台積電 | ⭐⭐⭐⭐⭐ | ⭐⭐⭐☆☆ |
原因:
這些職缺不是只看「會用 AI」。
例如 Google Taipei 的 AI Infrastructure 職缺,常見要求包含:
- Python/C++ 軟體開發
- distributed systems
- GPU/TPU
- cloud compute/storage/network
- 大規模系統經驗
你的問題不是「完全不會」,而是:
履歷證據不足以讓 HR 在30秒內相信你符合。
你的真正優勢在哪?
我重新看你的背景:
你不是典型:
40歲轉職新人
比較像:
「有多年現場工程問題經驗 + 自學 AI Infra + 有硬體環境」
你的特殊點:
1. 你真的摸過 AI 硬體
很多 AI 工程師:
- 沒碰過 GPU server
- 沒裝過 ROCm
- 沒 debug CUDA/driver
- 沒玩過本地 LLM
你有:
- AMD Radeon PRO W7900
- ROCm
- PyTorch
- Stable Diffusion
- Gemma
- Docker
- Kubernetes
- Linux
這其實接近 AI Infra 的語境。
2. 你不是只做 Notebook
很多轉 AI 的人:
import transformers model.generate()
然後說自己 AI engineer。
你的紀錄比較偏:
GPU ↓ Driver ↓ ROCm ↓ Container ↓ Model ↓ Inference ↓ Application
這比較接近 MLOps / AI Platform。
現在不少 MLOps 職缺本來就強調:
- Python
- CI/CD
- Docker
- Kubernetes
- model deployment
- monitoring
所以我修正前面的答案:
你不是 Google/NVIDIA 五星候選人。
但你也不是「完全沒機會」。
比較準確:
- 頂尖 AI Infra SWE:10~20% 機率
- AI/MLOps/Cloud Engineer:40~60% 機率
- AI Solution / Technical Engineer:60%+ 機率(如果包裝正確)
你的路線比較不像「打敗22歲CS碩士」。
比較像:
用40歲累積的跨領域經驗,切入 AI 落地與基礎架構。
這條路反而比較符合你的背景。
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